Wie komme ich schnell zum neuen Job?

Schauen Sie in der entsprechenden Kategorie, ob etwas Passendes für Sie dabei ist oder senden Sie uns eine Initiativbewerbung zu - hier nutzen wir unsere langjährigen Kontakte, um eine maßgeschneiderte Stelle für Sie zu finden.

Worauf achten wir?

Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit setzen wir voraus. Ein gegenseitiges Geben und Nehmen ist unsere Vorstellung von Fairness.

Gibt es Möglichkeiten der Fortbildung?

In Kürze können Sie, falls Sie als technisch gewerblicher Mitarbeiter noch keinen Abschluss haben, diesen über uns erwerben.

Für den kaufmännischen Bereich gibt es auch diverse Möglichkeiten, z. B. ein SAP-Kurs etc.

Wie ist die Bezahlung geregelt?

Die Bezahlung läuft durch einen Tarifvertrag der DGB-Tarifgemeinschaften.

Er regelt die Stundenlöhne, Urlaub und Sonderzahlungen wie z. B. Weihnachts- und Urlaubsgeld.

Zusätzlich gibt es leistungsbezogene Zuschläge und/oder Fahrgeldzahlungen.

Wie oft muss ich die Tätigkeit wechseln?

Das hängt davon ab, wie lange der Kunde Sie braucht. Über die Hälfte der Arbeitnehmer sind länger als 6 Monate im gleichen Einsatz.

Was ist, wenn mir der Job nicht gefällt?

Wenn trotz unserem Engagement Sie passend zu vermitteln, Sie merken, der Job passt nicht zu mir, kann man mit uns darüber sprechen. Wir möchten, dass Sie sich wohl fühlen und Ihre Arbeit gern machen. Zufriedene Arbeitnehmer bedeutet zufriedene Kunden!

Wie bin ich abgesichert?

Sie erhalten von Anfang an einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

Bekomme ich Arbeitsschutzkleidung?

Selbstverständlich ist Arbeitssicherheit eine wichtige Voraussetzung für Ihre Sicherheit am Arbeitsplatz und somit für uns, daher statten wir Sie dementsprechend aus.